误解七:“做测试员赚不了多少钱。”
如果这种说法用在测试人员身上,那就大错特错了。这种思想可能需要转变一下。即便如此,薪酬取决于很多因素,把测试员这一身份作为薪酬较低的唯一原因是错误的。
误解八:“测试员得不到赏识。”
软件测试有时像是一种“吃力不讨好”的工作,这取决于公司文化对团队的重视程度。试着保持积极的心态,并用工作证明一切。我认同以下说法:如果公司和客户欣赏QA团队,事情会好办很多。但如果他们不欣赏QA团队,我们也不必低估自己。
误解九:“测试员拖慢项目交付进度。”
不管是否与开发团队同时开始工作,测试人员都必须等到开发彻底完成后才能开始测试。这就给人一种粗略的印象,即测试一次又一次地拖慢项目进度。
如果在计算机上对测试周期进行预先计划,就不会出现这个问题。因此,测试不是使项目延迟的原因,不正确的计划和不合理的预期才是罪魁祸首。
误解十:“自动化测试人员不必担心手工测试。”
没有什么比这种说法更令人难以置信了。
自动化测试也是测试,不同之处在于测试的方式。不要忘了,自动化测试一直延续或遵循着手工测试的流程。不是所有的项目都是自动化项目,同样地,同时掌握手工测试和自动化测试的测试人员也是很罕见的。
手工测试是测试员需要培养的一项基本技能,它是基础。自动化测试很厉害,它是质量控制领域最像魔法的东西。但在软件测试领域中,我们并不愿意去评价它们孰优孰劣。
自动化测试人员可以在一些项目中进行手工测试,而手工测试人员也可以在某些情况下进行自动化测试。
误解十一:“测试主管不参与测试。”
事实上,在行业标准里,测试主管在协调方面的工作仅为10%,他们也是QA团队的一员,需负责协助测试活动。当然,还有其他任务。
因此,QA主管必须把一小部分精力花在测试活动上。要想成为一名测试员,就必须准备好在以后的职业生涯中完成作为一名普通QA团队成员应执行的所有任务,否则是时候考虑换个领域了。
误解十二:“测试员质疑一切,在IT行业以‘吹毛求疵’闻名。”
怀疑一切的人的生活是最难的。如果我们真的怀疑一切,我们甚至会质疑软件的存在、运用和效率,这意味着在相信产品毫无用处的情况下,我们依然在为它工作。
你觉得这种看法正确吗?我们真的可以在一个软件系统上花费大量的时间,而又认为它毫无用处吗?笔者不这么认为。
与普遍的观点相反,测试人员相信软件的性能、效率、生产力和用途,并且帮助它在实际运用中取得成功。
但是,测试人员要确保软件处于最佳状态。在测试时要记住,产品是优秀的,我们必须识别并消除任何可能对这个优秀产品产生负面影响的因素。我们真的认可它,是它的忠实粉丝。
希望这篇文章能够终结IT界关于QA团队的一些谣言。
本文转载自公众号“读芯术”(ID:AI_Discovery)
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